第一百五十三章让人嫉妒的墨歌（1 / 2）
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人究竟是就为了什么而活着？也许不同的人都会有不同的答案，部分人认为为了生存，更多人则是为了享受；部分人为了精神满足，更多的人则是为了占有的**。不管那种生活，在人们的自我反省的意识水平不是很高的情况下，占据主流的往往是物欲横流的大部分人数。
而这部分人则往往会对另外少部分清高的人进行讥笑不已：圣人？真是很傻很天真！于是更多的人加入了物欲横流的泥潭之中，迷失在了虚假的麻痹之中。资源的渐渐短缺，生产力的渐渐低下，生态环境越来越差，物价高涨之中，生活水平越来越低下等等一个个的怪圈围绕在了无数人的身边。
偶然回首，很多人这才发现自己活的很累，也许比那些很傻很天真的圣人多上一点点的‘阅历’但是却并不能够掩盖自己身上发出的那种疲惫感！很傻很天真的生活也许并不算坏！于是有人慢慢的为这个理想而活着，从而酝酿出各种高级的思想促进着人类的进步。
那么当大部分人的自我反省意识上升到某一个高度之后，占据主流之际，人类怎么样才能够保持着继续前进的脚步呢？或者说使用什么的制度规章保持着每个人不断的在自我反省中不断的为人类进化的伟大事业而奋斗呢？
“各尽所能，按需分配”的**听起来很不错，可是那也只是一种非常理想的生产关系。人本身就是一个**非常强的动物，私有制的消除，无疑会对人们的积极性造成非常大的打击，由此会产生一系列各种的问题。
但是私有制的存在，却又使得大量的物质资源被少部分人所掌握，从而使得生产关系发生变化，因此如何调控私有制，使得私有制跟生产关系达成和谐，是每一个领导者所必须考虑和研究的问题。
天堂公司目前的所使用的制度是私有制度的一种变异体。公司老板拥有全体员工的人力资源，可以支配各种资源进行大方向的决策权。而员工则拥有公司提供的大量优惠福利，可以根据自己的能力竞争更优秀的职位，当然如果自己不努力自然也会被排挤到差的岗位上。
为了防止员工拥有大量的财富之后变得懒惰，公司规定对员工进行污点记录，员工的不良污点达到某一程度则开除出公司，对这种人的后代一概不再录用，所以，员工不仅要为自己着想而且还得考虑自己的后代，虽然说如果带着大量的财富被开除出公司，一段时间来看并没有什么坏的影响，但是中国话说的好，富不过三代！为了后代，无数人才会默默的勤奋工作。
而为了防止更多的财富掌握在少部分人的手中，公司又规定员工后代继承权只能够继承财富的百分之一，并且每一个后代必须从基层做起。当然公司不会对这些新人苛刻，在前几年的工作中只需要不出什么大污点的话，都会从宽处理。
对员工的条条框框的限制后，公司又如何的吸引员工留在公司为公司工作呢？除了不同的职位对应各种大量的优惠福利之外，公司规定全体员工都可以竞争所有的职位，包括老板的职位，当然也许更多的人并不喜欢这种明面上的职位，公司又提供了大量的科研机构职位，那些人可以选择进入这种机构工作。
除了以上的竞争还有督促制度外，天堂公司可以生存最最关键的一点就是：在天堂公司这种督促还有竞争的机制环境下对全体员工的逆天心经的升级具有非常巨大的作用。员工们想长寿，那就练习逆天心经，那就相互监督着公司保持着一种优良的环境，否则一旦公司本身出现了问题，众人不免也就玩完了。
可以说，是一种共同的信仰，是一种对生命的渴望，是一种对进化的追求，维持了天堂公司的存在，就算没有了伊佳陆宵等外来人，无数的人也会继续默默的在其中摸索前进的道路。
而火球星系政权自然是不可能像是天堂公司般存在，首先是各个家族的存在限制了很多监督的手段进行推广，其次就是墨歌手中并没有一个好的监督机构，每一次的变革，铁血是必须的手段，但是墨歌目前明显的没有像伊佳拥有强悍的后台，没有实力，就算是暂时的推广开来，到时也会出现一大堆的问题。更何况，没有参悟赤子之心、眷眷之心、白首之心三心的精髓，又如何保证这个监督机构的有效运作呢？
一艘三角形的中型黑色飞船掠入了新地球。地面驻地的情况迅速的被摄像系统拍摄上来，密密麻麻的灰色房子整齐规律的建筑组成一片繁荣的市区景象，而一侧无数人正在包含自信和希望的在建筑新的建筑，看着从下面拍摄上来恍如没有遭受过一点点灾难的景象，飞船中的人员一阵的惊叹把一侧沉思的墨歌惊醒。
政府改组已经是迫在眉睫的事情，所以墨歌在父亲的一番话之下，迅速的组织人手，跟自己到新地球取经。跟墨歌一同而来的还有几十位政府要员，很多人并没有来过新地球，这些人看到新地球的景象，目瞪口呆不已，无论如何也想象不到新地球似乎根本就没有发生任何事情一样。
飞船很快的接近地面，伸出两条机械腿，像个鸽子般稳稳的站在了在天堂公司的驻地的降落场上，从飞船腹部突然打开，一条五米多宽的平缓走道被放了出来。
墨歌首先走了出来，看到几十号人此时列队站在了离飞船十多米外的位置上，而他的目光迅速的聚集到了夹道中间的一个人的身上那是伊佳！想不到伊佳竟然亲自来接自己！墨歌心中一阵的心神激荡。
只见伊佳身穿着一套灰黑色的低v西装，里面是粉红色的衬衫。脖子上戴着白金项链饰物，看上去端是庄严却又不失亮丽。往上看去，性感润泽的嘴唇，高挺的鼻子，一双带着盈盈笑意的大眼睛吸引了墨歌全部的注意力。
在一阵的热烈欢迎声中，墨歌不由自主的向前走去。近了，走近了，伊佳伸出了右手，那是？墨歌迅速的记了起来，那是中国人的握手礼！他也伸出了手，不过很快的发现竟然把左手伸了出去，赶紧的收了回来，再次尴尬的把右手伸出去，抓向了伊佳的小手。
一个细长嫩滑的小手被抓到了手中，心中立时恨不得一直这么的抓着伊佳的手。墨歌站住身，看着伊佳似乎会说话的眼睛道：“伊佳，很高兴在这里看到你。”
伊佳眨了眨眼：“难道我不能够出现在这里么？是不是遗憾失去了一个撤职我的理由呢？”
墨歌有些哭笑不得的道：“谁敢撤你的职呀！新地球这么多人每人一口唾沫就可以把他给淹了！”
伊佳笑道：“听到你要来新地球学习一下，我自然非常的高兴。相互学习，相互促进进步，这也是天堂公司一向的作风，希望大家这次交流能够开展愉快！”
墨歌点点头：“当然，当然！”转头望向大众，只见大家都正在羡慕的看着自己，而旁边还有人正在拍摄着，墨歌更是抓紧伊佳的小手，脸带微笑的看向众人。
伊佳也是很大方的随墨歌握着自己的手，两人这一对俏男女站在一起的情景让无数人看了真是嫉妒不已，这导致很多人后来教导孩子都是这么教导：‘想让优秀的男孩子臣服你，你就要比他做得更好！’或者‘想让优秀的女孩子中意于你，你首先要抓住她。’
当然目前来说，两人似乎都还没有达到那种情人的地步。古人说得好，路漫漫兮，吾将上下而求索！所以墨歌的漫漫爱情道路还很长远呀。
摆了很长的公式化姿势后，旁边的伊佳没有好气的说道：“你不累么？还不放开我的手！”
墨歌一阵的尴尬，连道：“不累不累。”这才依依不舍的放开了伊佳的手
墨歌身边的随行人员有天堂公司宣传部进行布置行程和各种活动，墨歌自然不会跟那些人在一块亲自去了解天堂公司那些东西，墨歌更多的希望是伊佳能够帮忙他指点一条明路出来，实在不行他也有让伊佳执政火球星系政权的意思，反正大家的命变相来说都是伊佳所救，由伊佳来当权，就算完全的实行天堂公司的内部条文，估计也没有人敢吭声。 ↑返回顶部↑
人究竟是就为了什么而活着？也许不同的人都会有不同的答案，部分人认为为了生存，更多人则是为了享受；部分人为了精神满足，更多的人则是为了占有的**。不管那种生活，在人们的自我反省的意识水平不是很高的情况下，占据主流的往往是物欲横流的大部分人数。
而这部分人则往往会对另外少部分清高的人进行讥笑不已：圣人？真是很傻很天真！于是更多的人加入了物欲横流的泥潭之中，迷失在了虚假的麻痹之中。资源的渐渐短缺，生产力的渐渐低下，生态环境越来越差，物价高涨之中，生活水平越来越低下等等一个个的怪圈围绕在了无数人的身边。
偶然回首，很多人这才发现自己活的很累，也许比那些很傻很天真的圣人多上一点点的‘阅历’但是却并不能够掩盖自己身上发出的那种疲惫感！很傻很天真的生活也许并不算坏！于是有人慢慢的为这个理想而活着，从而酝酿出各种高级的思想促进着人类的进步。
那么当大部分人的自我反省意识上升到某一个高度之后，占据主流之际，人类怎么样才能够保持着继续前进的脚步呢？或者说使用什么的制度规章保持着每个人不断的在自我反省中不断的为人类进化的伟大事业而奋斗呢？
“各尽所能，按需分配”的**听起来很不错，可是那也只是一种非常理想的生产关系。人本身就是一个**非常强的动物，私有制的消除，无疑会对人们的积极性造成非常大的打击，由此会产生一系列各种的问题。
但是私有制的存在，却又使得大量的物质资源被少部分人所掌握，从而使得生产关系发生变化，因此如何调控私有制，使得私有制跟生产关系达成和谐，是每一个领导者所必须考虑和研究的问题。
天堂公司目前的所使用的制度是私有制度的一种变异体。公司老板拥有全体员工的人力资源，可以支配各种资源进行大方向的决策权。而员工则拥有公司提供的大量优惠福利，可以根据自己的能力竞争更优秀的职位，当然如果自己不努力自然也会被排挤到差的岗位上。
为了防止员工拥有大量的财富之后变得懒惰，公司规定对员工进行污点记录，员工的不良污点达到某一程度则开除出公司，对这种人的后代一概不再录用，所以，员工不仅要为自己着想而且还得考虑自己的后代，虽然说如果带着大量的财富被开除出公司，一段时间来看并没有什么坏的影响，但是中国话说的好，富不过三代！为了后代，无数人才会默默的勤奋工作。
而为了防止更多的财富掌握在少部分人的手中，公司又规定员工后代继承权只能够继承财富的百分之一，并且每一个后代必须从基层做起。当然公司不会对这些新人苛刻，在前几年的工作中只需要不出什么大污点的话，都会从宽处理。
对员工的条条框框的限制后，公司又如何的吸引员工留在公司为公司工作呢？除了不同的职位对应各种大量的优惠福利之外，公司规定全体员工都可以竞争所有的职位，包括老板的职位，当然也许更多的人并不喜欢这种明面上的职位，公司又提供了大量的科研机构职位，那些人可以选择进入这种机构工作。
除了以上的竞争还有督促制度外，天堂公司可以生存最最关键的一点就是：在天堂公司这种督促还有竞争的机制环境下对全体员工的逆天心经的升级具有非常巨大的作用。员工们想长寿，那就练习逆天心经，那就相互监督着公司保持着一种优良的环境，否则一旦公司本身出现了问题，众人不免也就玩完了。
可以说，是一种共同的信仰，是一种对生命的渴望，是一种对进化的追求，维持了天堂公司的存在，就算没有了伊佳陆宵等外来人，无数的人也会继续默默的在其中摸索前进的道路。
而火球星系政权自然是不可能像是天堂公司般存在，首先是各个家族的存在限制了很多监督的手段进行推广，其次就是墨歌手中并没有一个好的监督机构，每一次的变革，铁血是必须的手段，但是墨歌目前明显的没有像伊佳拥有强悍的后台，没有实力，就算是暂时的推广开来，到时也会出现一大堆的问题。更何况，没有参悟赤子之心、眷眷之心、白首之心三心的精髓，又如何保证这个监督机构的有效运作呢？
一艘三角形的中型黑色飞船掠入了新地球。地面驻地的情况迅速的被摄像系统拍摄上来，密密麻麻的灰色房子整齐规律的建筑组成一片繁荣的市区景象，而一侧无数人正在包含自信和希望的在建筑新的建筑，看着从下面拍摄上来恍如没有遭受过一点点灾难的景象，飞船中的人员一阵的惊叹把一侧沉思的墨歌惊醒。
政府改组已经是迫在眉睫的事情，所以墨歌在父亲的一番话之下，迅速的组织人手，跟自己到新地球取经。跟墨歌一同而来的还有几十位政府要员，很多人并没有来过新地球，这些人看到新地球的景象，目瞪口呆不已，无论如何也想象不到新地球似乎根本就没有发生任何事情一样。
飞船很快的接近地面，伸出两条机械腿，像个鸽子般稳稳的站在了在天堂公司的驻地的降落场上，从飞船腹部突然打开，一条五米多宽的平缓走道被放了出来。
墨歌首先走了出来，看到几十号人此时列队站在了离飞船十多米外的位置上，而他的目光迅速的聚集到了夹道中间的一个人的身上那是伊佳！想不到伊佳竟然亲自来接自己！墨歌心中一阵的心神激荡。
只见伊佳身穿着一套灰黑色的低v西装，里面是粉红色的衬衫。脖子上戴着白金项链饰物，看上去端是庄严却又不失亮丽。往上看去，性感润泽的嘴唇，高挺的鼻子，一双带着盈盈笑意的大眼睛吸引了墨歌全部的注意力。
在一阵的热烈欢迎声中，墨歌不由自主的向前走去。近了，走近了，伊佳伸出了右手，那是？墨歌迅速的记了起来，那是中国人的握手礼！他也伸出了手，不过很快的发现竟然把左手伸了出去，赶紧的收了回来，再次尴尬的把右手伸出去，抓向了伊佳的小手。
一个细长嫩滑的小手被抓到了手中，心中立时恨不得一直这么的抓着伊佳的手。墨歌站住身，看着伊佳似乎会说话的眼睛道：“伊佳，很高兴在这里看到你。”
伊佳眨了眨眼：“难道我不能够出现在这里么？是不是遗憾失去了一个撤职我的理由呢？”
墨歌有些哭笑不得的道：“谁敢撤你的职呀！新地球这么多人每人一口唾沫就可以把他给淹了！”
伊佳笑道：“听到你要来新地球学习一下，我自然非常的高兴。相互学习，相互促进进步，这也是天堂公司一向的作风，希望大家这次交流能够开展愉快！”
墨歌点点头：“当然，当然！”转头望向大众，只见大家都正在羡慕的看着自己，而旁边还有人正在拍摄着，墨歌更是抓紧伊佳的小手，脸带微笑的看向众人。
伊佳也是很大方的随墨歌握着自己的手，两人这一对俏男女站在一起的情景让无数人看了真是嫉妒不已，这导致很多人后来教导孩子都是这么教导：‘想让优秀的男孩子臣服你，你就要比他做得更好！’或者‘想让优秀的女孩子中意于你，你首先要抓住她。’
当然目前来说，两人似乎都还没有达到那种情人的地步。古人说得好，路漫漫兮，吾将上下而求索！所以墨歌的漫漫爱情道路还很长远呀。
摆了很长的公式化姿势后，旁边的伊佳没有好气的说道：“你不累么？还不放开我的手！”
墨歌一阵的尴尬，连道：“不累不累。”这才依依不舍的放开了伊佳的手
墨歌身边的随行人员有天堂公司宣传部进行布置行程和各种活动，墨歌自然不会跟那些人在一块亲自去了解天堂公司那些东西，墨歌更多的希望是伊佳能够帮忙他指点一条明路出来，实在不行他也有让伊佳执政火球星系政权的意思，反正大家的命变相来说都是伊佳所救，由伊佳来当权，就算完全的实行天堂公司的内部条文，估计也没有人敢吭声。 ↑返回顶部↑